Praktikant Einkauf Commodity Supply Chain Strategy (w/m/x)

EIN GUTES PRAKTIKUM IST PRAKTISCH NIE THEORETISCH.

TEILE DEINE LEIDENSCHAFT.

Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.

Wir, die BMW Group, bieten dir ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikum im Bereich Einkauf Commodity Supply Chain Strategy.

Was erwartet dich?

• Du unterstützt bei der Bearbeitung und Sicherstellung der Umsetzung der Einkaufs Strategie für die Hochvolt Batterieelektronik Laden, Wandeln.
• Mitwirkung bei der Umsetzung der Halbleiter Strategie für die Hochvolt Batterieelektronik.
• Tätigkeit in Zusammenarbeit mit Entwicklung, Qualität, Werken, Logistik und Vertrieb.
• Mithilfe bei der Leitung und Durchführung der Termine.
• Führen der LOP Listen.
• Unterstützung Versorgung und Supply Chain Management Team.
• Mitwirkung bei der operativen Durchführung von Versorgungsterminen mit Lieferanten.

Was bringst du mit?

• Kaufmännischer oder technischer Studiengang.
• Interesse für Automobiltechnik.
• Interesse für High Tech und Innovation im Umfeld Energiespeicher Laden Wandeln Leistungselektronik.

Du hast Spaß daran, Neues zu lernen und unsere Abteilung tatkräftig zu unterstützen? Bewirb dich jetzt!

Was bieten wir dir?

• Umfassendes Mentoring & Onboarding.
• Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Mobilarbeit.
• Attraktive Vergütung.
• Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
• Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten.

Startdatum: ab 27.03.2025

Dauer: 6 Monate

Arbeitszeit:​ Vollzeit  

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Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.

Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.

Mehr zu Diversity bei der BMW Group unter bmwgroup.jobs/vielfalt