Praktikant Antriebsentwicklung (w/m/x)

THEORETISCH DIE BESTE ENTSCHEIDUNG. PRAKTISCH AUCH.

TEILE DEINE LEIDENSCHAFT.

Nur hochprofessionelle Abläufe in dynamischen Teams produzieren innovative Spitzentechnologie. Aber Fahrfreude wird bei uns von der Entwicklung bis zur Fertigung vor allem auch mit Spaß an der Arbeit und Begeisterung für das gemeinsame Projekt realisiert. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern auch zum Mitreden und Weiterdenken.

Unser Team bei der BMW Group gestaltet innovative Lösungen für elektrische Antriebe und Ottomotoren. Im Rahmen deines Praktikums wirkst du mit bei der Entwicklung zukunftsweisender Antriebstechnologien.

Was erwartet dich?

• Du unterstützt unser Team bei der Ausarbeitung von Konstruktionsumfängen im Bereich elektrischer Antriebe und Ottomotoren.
• Außerdem wirkst du mit bei der Bewertung von Konzepten hinsichtlich Funktionalität, Produzierbarkeit und resultierender Kosten.

Was bringst du mit?

• Studium der Ingenieurwissenschaften, Fahrzeugtechnik, des Maschinenbaus oder eines vergleichbaren Studiengangs.
• Erweiterte Kenntnisse im Umgang mit CATIA V5.
• Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word und PowerPoint.
• Strukturierte Herangehensweise und Eigeninitiative.
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Möchtest du unser Team bei der Entwicklung innovativer Antriebstechnologien unterstützen? Dann bewirb dich jetzt!

Was bieten wir dir?

• Umfassendes Mentoring & Onboarding.
• Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Mobilarbeit.
• Attraktive & faire Vergütung.
• Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
• Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten

Startdatum: ab 02.03.2026

Dauer: 6 Monate

Arbeitszeit: Vollzeit

Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.

Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.