Architect Public Key Infrastruktur IT Security (w/m/x)

EIN IT-SYSTEM IST NUR SO GUT WIE DIE IT-SECURITY.

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Die Vernetzung von Ideen und Kompetenzen schafft die Voraussetzung, Mobilität neu zu definieren. Dies ist nur möglich mit einer IT-Infrastruktur, die höchsten Ansprüchen gerecht wird – insbesondere in Bezug auf IT-Sicherheit. Denn je komplexer ein System wird, desto größer ist die Gefahr von Cyber-Angriffen. Um adäquate Schutzmaßnahmen zu entwickeln, braucht es IT-Security-Expert:innen, die die Anforderungen anspruchsvoller User ebenso verstehen wie die vielfältige Funktionalität innovativer IT-Systeme. 

Werde Teil unseres Teams und beteilige dich aktiv an der Umsetzung der Zero Trust Initiative der BMW Group. Gemeinsam entwickeln und betreiben wir weltweit innovative Public-Key-Infrastrukturlösungen, um zukunftsfähige und besonders sichere IT-Systeme zu schaffen. Du bringst deine Perspektive und Expertise mit ein, arbeitest im engen Austausch mit Kolleg:innen und setzt dabei höchste Sicherheitsstandards um. Die Integration neuester PKI-Technologien und die konsequente Umsetzung des Zero-Trust-Prinzips stehen dabei im Mittelpunkt und lassen dich dein volles Potential entfalten. Für eine digitale Welt, in der wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Was erwartet dich?

• Du übernimmst eine zentrale Rolle beim Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung unserer globalen Public Key Infrastruktur (PKI) mit On-Premises betriebenen Hardware-Sicherheitsmodulen (HSM).
• Die Modernisierung unserer PKI‑Architektur sowie deren konsequente Ausrichtung an Zero‑Trust‑Anforderungen gehört zu deinen zentralen Aufgaben.
• Du arbeitest gern im Dialog mit internen Fachbereichen, IT-Sicherheitsverantwortlichen und externen Dienstleistern zusammen, um neue Strategien für PKI Use-Cases zu entwickeln.
• Hierzu gehört auch die Durchführung sicherheitsrelevanter Prozesse wie Vor-Ort-Root-Key-Zeremonie im 4-Augen-Prinzip.
• Dich erwartet ein Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation, gegenseitiger Unterstützung und hoher Eigenverantwortung. 

Was bringst du mit?

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich in der IT Security und Security Architektur mit umfassenden Kenntnissen im Bereich Public Key Infrastructure (PKI), idealerweise mit Microsoft PKI-Fokus.
• Erfahrung in der Absicherung des Active Directory Certificate Services (AD CS), bevorzugt in großen Enterprise Umgebungen.
• Umfangreiches Wissen in PKI-Architektur & Zertifikatsmanagement (X.509, PKCS) und Erfahrungen in Post-Quantum-Strategien.
• Dein Knowhow zu PKI-Services wie Zertifikats-Lifecycle-Management-Tools und Automatisierung der Infrastruktur mit Terraform, PowerShell und/oder Ansible ist von Vorteil.
• Wissen über Automatisierungs-Frameworks (Terraform, Ansible) und andere Infrastructure as Code (IaC) Ansätze sind von Vorteil.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Bist Du bereit, die IT-Sicherheit unserer Unternehmensinfrastruktur mit innovativen PKI-Lösungen aktiv mitzugestalten? Bewirb dich jetzt!

Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Was bieten wir dir?

• Herausfordernde Projekte, mit denen wir gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten.
• Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen.
• Attraktive, faire und leistungsgerechte Vergütung.
• Hohe Arbeitsplatzsicherheit.
• Jährliche Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. 6 Wochen Jahresurlaub und Überstundenausgleich.
• Vergünstigte BMW & MINI Konditionen.
• Viele weitere Benefits siehe bmw.jobs/waswirbieten

Startdatum: ab sofort
Anstellungsart: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit

Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.

Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen.

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