Folyamatmérnök - Energia Modul

Nekünk csúcstechnológiás autógyártás. Neked inspiráló, innovatív munkahely.

A BMW csoportnál minden az elhivatottsággal kezdődik, amely képes egy szakmát hivatássá változtatni. Elhivatottságunk késztet bennünket arra, hogy folyamatosan újra értelmezzük a mobilitást, és innovatív ötleteket vigyünk az utakra. A közös projektek iránti lelkesedés alakít egy csapatot erős egységgé, ahol minden ötletet és véleményt értékelünk. Csak ha a szakértelem, a professzionális folyamatok és a munka élvezete egyesül, akkor alakíthatjuk együtt a jövőt. Olyan kollégákat keresünk, akik ugyanolyan elhivatottak, mint mi. A szakértelmed, a készségeid, a motivációd és az egyéniséged visznek minket előre. Mint a BMW Group Gyár Debrecen Folyamatmérnök munkatársa, kulcsfontosságú szerepet töltesz be abban, hogy forradalmasítsuk azt, ahogyan az autózásról gondolkodunk.

Mi vár rád?

• Munkakörnyezet – jól felszerelt, nyitott irodában fogsz dolgozni a csapatod tagjaival, ahol hozzáférésed lesz munkaállomáshoz, konyhához, kávézóhoz és étkezdéhez.
• Irányítás - folyamatmérnökként te irányítod a nagyfeszültségű akkumulátorok gyártási rendszerének bevezetését, és vezeted a megvalósítási csapatot.
• Együttműködés - az R&D csapattal együttműködve gondoskodsz arról, hogy a termék készen álljon a gyártásra.
• Költségtervezés - részletes üzleti elemzés alapján megtervezed a szükséges költségkeretet.
• Felelősségvállalás - te felelsz a gyártóberendezésekért – a részletes tervezéstől és specifikációtól kezdve a külső beszállítókkal való megvalósításon át egészen addig, amíg az üzem eléri a kívánt célértékeket.
• Projektkontroll - projektekért vagy felelős, mindig biztosítva, hogy a technológiai, költség-, idő- és minőségi státusz átlátható legyen.

Mit várunk tőled?

• Iskolai végzettség – gépészmérnöki, villamosmérnöki, mechatronikai területen szerezett diplomával rendelkezel.
• Munkatapasztalat – gyártási rendszerek és berendezések tervezési, megvalósítási projektjeiben szereztél tapasztalatot. Projektvezetői tapasztalat előnyt jelent.
• Gyártási ismeretek - ismered a sorozatgyártás működését.
• Digitális kompetenciák - magabiztosan használod a MS Office termékeit.
• Kommunikáció és csapatmunka – erős kommunikációs készség jellemez. Képes vagy csapatban dolgozni, valamint nyitott vagy önmagad folyamatos fejlesztésére.
• Nyelvtudás - folyékony magyar és angol nyelvtudás szükséges; a német nyelvismeret a kiválasztás során előnyt jelent.

Mit kínálunk?

Célunk, hogy munkatársainkat motiváljuk és teljesítményüket elismerjük, ezért juttatási csomagunk az alapbéren felül az alábbi elemekből áll:

• Bérfejlesztés – évente, teljesítményértékelés alapján.
• Bónusz – vállalati és személyes eredmények alapján számított bónuszok.
• Cafeteria – éves cafeteria keretösszeg havi folyósítással.
• Támogatott munkába járás – ingyenes, a műszakbeosztáshoz igazított, közvetlen busz és vasút járatok a régió nagyvárosaiból. Gépkocsi használat esetén a törvényben előírt mértékű költségtérítés.
• Egészségügyi szolgáltatások – magas szintű egészségügyi szolgáltatások, fizikoterápia és gyógytorna lehetőség a debreceni gyárban található egészség központban.
• Magán egészségbiztosítás – próbaidő után minden munkatársunk számára elérhető egészségbiztosítás, amely magában foglal járóbeteg szakellátást, labor- és diagnosztikai vizsgálatokat, ambuláns és egynapos sebészetet, szűrővizsgálatokat, betegszállítást.
• Baleset és életbiztosítás – munkaidőben és azon kívül is bekövetkező eseményekre csoportos baleset és életbiztosítás.
• Kedvezményes étkezés – napi egyszeri támogatott árú melegétel a vállalati étkezdében.
• Munkavállalói autóbérlési program
• Tudj meg többet juttatásainkról ezen a linken: https://www.bmwgroup.jobs/hu/hu/about-us/our-benefits.html

Foglalkoztatás típusa:

Teljes munkaidős, határozatlan idejű foglalkoztatás.

Kérünk, hogy pályázatod angol nyelven nyújtsd be. További kérdés esetén keresd toborzó partnerünket a +3652333603 telefonszámon hétköznap 8:00 és 16:30 között.

A BMW Group Gyár Debrecennél nagy hangsúlyt fektetünk az egyenlő bánásmódra és az esélyegyenlőségre. Toborzási és kiválasztási döntéseink a jelentkezők személyiségén, tapasztalatán és képességein alapulnak.

Tudj meg többet itt.

Építsd velünk a jövőt!