Vendeur Véhicules d'occasion - CDI (F/H)

Date: 22 avr. 2026

Lieu: Chilly-Mazarin, FR

Entreprise: BMW Group

BMW GROUP EN FRANCE : QUI SOMMES-NOUS ?

 

BMW Group France abrite les quatre entités BMW France, BMW Finance, BMW Distribution et Alphabet France. Notre mission commune est d'offrir la meilleure expérience à nos clients dans nos marques BMW, MINI et BMW Motorrad.

Alphabet, filiale du BMW Group, est un acteur majeur de la location longue durée multimarques et des solutions de mobilité destinées aux entreprises, présent dans 38 pays. Avec un parc de 760 000 véhicules, dont plus de 108 000 en France, Alphabet accompagne ses clients BtoB dans la gestion de leur flotte de véhicules et la réussite de leur transition énergétique à travers une approche et des conseils personnalisés prenant en compte leurs enjeux économiques, réglementaires et RSE.

 

 

CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN

 

Rattaché au Centre Véhicules d’Occasions et sous la responsabilité du Manager Remarketing Front Office au sein d’Alphabet France, vous aurez comme principal objectif : vendre les véhicules à particuliers et conducteurs

 

Vous aurez comme missions :

  • Préparer les dossiers Véhicules d’Occasions
  • Mettre en ligne les véhicules sur les différents supports internet
  • Fixer les prix de vente
  • Gérer les appels téléphoniques
  • Gérer le planning des rendez-vous
  • Gérer la préparation des véhicules vendus
  • Préparer la gestion administrative des dossiers clients
  • Livrer et mettre en main les véhicules
  • Suivre et résoudre les dossiers après-vente
  • Fixer les prix des rachats conducteurs

 

ET SI C’ETAIT VOUS ? 

De formation Bac+2 Commerce, vous possédez une expérience de vendeur dans le domaine de l’automobile.

Vous avez une capacité d’analyse et de résolution des problèmes.

Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’esprit d'analyse

Vous êtes un bon communiquant et vous êtes autonome.

Vous maitrisez les techniques de vente et conseils ainsi que le pack Office

 

Que signifie être un BMW People ? C’est avant tout une attitude, un état d’esprit. Le changement est accueilli comme une opportunité, continuer d’apprendre sur le plan professionnel et personnel est une volonté, encourager l’innovation et s’adapter aux tendances futures sont parties intégrantes du quotidien, et enfin, s’ouvrir à la diversité est une évidence. 

 

POURQUOI REJOINDRE LE BMW GROUP EN FRANCE ?

En tant que BMW PEOPLE, préparez-vous à rejoindre un Groupe avec :

  • Un environnement de travail agréable, moderne et accessible à tous >> découvrez nos locaux ici.
  • Une politique Qualité de Vie Travail dynamique (ex : dispositif parentalité, dispositif sportif…)
  • Une flexibilité dans vos horaires avec une possibilité de réaliser jusqu’à 12 jours de télétravail par mois. 
  • Un large panel de métiers qui offre des opportunités d’évolution professionnelle.
  • Des actions qui s’orientent vers une mobilité plus durable et responsable.
  • Un package de rémunération attractif composé de votre salaire de base sur 12 mois, d'une prime individuelle annuelle sur objectifs et des primes d’intéressement et de participation.

 

 

PRET A NOUS REJOINDRE ?

Si vous êtes arrivé.e jusqu'ici, c’est que vous avez tout lu et que vous êtes encore plus motivé.e qu'au début de votre lecture ! Alors n’attendez plus, envoyez-nous votre CV et partagez-nous vos motivations ! Nous n'attendons pas une lettre de motivation formelle, mais quelques convictions personnelles fortes, restez concentré.e sur le caractère impactant de votre message. En retour, nous vous assurons que celui-ci sera lu avec attention et qu’il pourra faire la différence.

Le processus de recrutement est simple : si votre profil correspond aux attentes pour le poste, vous serez recontacté.e pour un entretien de pré-qualification par téléphone. Cette étape vous offrira la possibilité de décrocher un rendez-vous pour un entretien avec nos équipes.

Au sein du BMW Group France, nous accordons beaucoup d’importance à l’égalité des chances dans le traitement de nos recrutements. Nos décisions sont basées sur la personnalité, l’expérience et les compétences des candidats.

Pour toute question relative à la gestion de vos données personnelles, vous pouvez nous contacter via l’adresse mail suivante : recrutement@alphabet.com

 

 

 

Rejoignez-nous pour faire bonne route !